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Wer wir sind

Was uns auszeichnet Geschäftsleitung Zentralverwaltung Pflegeleitbild Medien/Presse Verbandsarbeit Suchen nach: Ergotherapeut (w/m/d) Published by PVerwaltung on 24. Juni 2026 24. Juni 2026 in Vollzeit, auf Wunsch auch in Teilzeit leistungsgerechte Vergütung unbefristet SAH "Ergotherapie-Praxis" Die SAH Leipzig gemeinnützige GmbH ist mit ihren derzeit zehn Einrichtungen im gesamten Leipziger Stadtgebiet nicht nur Zuhause für mehr als 1300 Seniorinnen und Senioren, sondern sie ist auch Arbeitsplatz für über 1250 Beschäftigte und Auszubildende. Das Team der Ergotherapeuten/-innen behandelt in modernen Räumlichkeiten im Gebäudekomplex des SAH “M. A. Nexö” Patienten/-innen jeden Alters, unsere Bewohner/-innen in den Einrichtungen und im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement auch die Beschäftigten der SAH. Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihr Profil staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (w/m/d) Führerschein Klasse B wünschenswert, nicht Bedingung Erfahrungen bzw. Motivation zur Arbeit mit Pflegebedürftigen Erfahrungen auf dem Arbeitsgebiet einer Praxis für Ergotherapie hohes Engagement, Flexibilität, Ideenreichtum Fähigkeit zur kooperativen Teamarbeit Interesse zur fortlaufenden Weiterbildung vollständige Masernimmunisierung Kommunikation mit Heimbewohnerinnen/Heimbewohnern

Ihre Aufgaben

Behandlung krankheitsbedingter motorischer, sensorischer und psychischer Funktionseinschränkungen Ausführung ergotherapeutischer Behandlungsmethoden auf der Grundlage der neuesten pflege- und betreuungswissenschaftlichen Erkenntnisse, in den Praxisräumen oder als Hausbesuch Einzel- bzw. Gruppentherapie, Behandlung nach ärztlichen Verordnungen Erstellen von Behandlungsplänen nach Testung des Patienten Aufarbeitung der Verordnung zur Abrechnung mit den Krankenkassen Dafür erhalten Sie von uns Sicherheit in einem großen Unternehmen mit 100 % städtischer Beteiligung leistungsgerechte Vergütung, d. h. bei uns liegt Ihr Einstiegsgehalt in Vollzeit je nach Berufserfahrung ab 3.500,00 €/brutto monatlich 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, eine Jahressonderzahlung und einen Kinderzuschuss betriebliche Zusatzkrankenversicherung nach erfolgreich bestandener Probezeit betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z. B. mobile Massagen am Arbeitsplatz innerhalb der Arbeitszeit, Rückensportkurse außerdem: Team-Events wie Bowling, Firmenlauf, Drachenboot-Cup, Mitarbeiterfest Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Qualifikations- und Weiterbildungsangebote, kostenfreie Dienstkleidung mit Wäscheservice Bewerben Klingt gut? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich mit der Ausschreibungsnummer 21 per E-Mail unter: [Kontakt in der Originalanzeige] oder online. Füllen Sie dazu einfach das Formular am Ende dieser Seite aus. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung auch mit, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind. Beschäftigte nutzen bitte das interne Bewerbungsformular für ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie sind sich nicht sicher? Ihre Fragen zu unserer Stellenausschreibung beantworte ich Ihnen gerne. Personalverwaltung [