Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Jobsuche der BA Zur Jobsuche Startseite Stellendetails zu: Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Kopfbereich Angebotsart: Arbeit Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Arbeitgeber: Bezirksamt Lichtenberg von Berlin Besondere Merkmale Beginn ab 01.09.2026 Arbeitsort Berlin Anstellungsart Vollzeit Befristung unbefristet Berufsbezeichnung Ergotherapeut/in Info zur Bewerbung Vormerken Notiz / Status Notiz hinzufügen Bitte anmelden, um diese Funktion zu nutzen. Bewerbungsstatus hinzufügen Bitte anmelden, um diese Funktion zu nutzen. PDF / Drucken Teilen Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht Stellenbeschreibung Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten. Aktuell sucht unser Gesundheitsamt eine:n engagierte:n Ergotherapeut:in an Förderzentren (m/w/d) Beschreibung Der öffentliche Gesundheitsdienst spielt neben der ambulanten und stationären medizinischen Versorgung eine entscheidende Rolle im Gesundheitswesen. Wer gesundheitliche Probleme hat, braucht medizinische Beratung und Hilfe. Im Gesundheitsamt können kleine und große Lichtenberger Bürger:innen diese Hilfe und Beratung finden. Zu den Aufgaben gehören die Gesundheitsförderung, Prävention, Gesundheitshilfen und der Gesundheitsschutz.

Ihre Aufgaben

Durchführung ergotherapeutischer Behandlungen bei behinderten und von Behinderung bedrohten sowie chronisch kranken Kindern und Jugendlichen führt Angehörigengespräche durch, um diese zur körperlichen und psychischen Entwicklung der Klienten sowie zur Anwendung von Hilfsmitteln zu beraten Fertigt Therapieberichte an, um den Behandlungsverlauf zu dokumentieren Trägt zur Gesundheitserziehung der Klienten bei, um präventiv gesundheitliche Risiken zu vermindern Zusammenarbeit mit Rehabilitationseinrichtungen, sozialpädagogische Zentren und Kliniken Besetzungszeitraum: ab sofort Entgeltgruppe: EG 9a Teil II Abschnitt 10.5 der Anlage A zum TV-L Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich) Ihr Profil eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut:in oder Beschäftigungstherapeut:in mehrjährige Erfahrung als Ergotherapeut:in mit behinderten, von Behinderung bedrohten und chronisch kranken Kindern und Jugendlichen mehrjährige Berufserfahrung Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

Das bieten wir

Gesundheitsmanagement Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote. für Diversity Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag. Finanzielle Anreize Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente. Ein kollegiales Arbeitsklima Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen. Karriereförderung Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven. Flexible Arbeitszeiten Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit. Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen Ansprechpersonen für Ihre Fragen: zum Bewerbungsverfahren: Frau Jessica Blockus Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting PS REC 3 [